Q : 안녕하십니까? 중학교에서 근무하는 교사로서 현재 5개월 된 아기를 키우고 있습니다. 교육법규에 의하면 생후 1년 미만 된 아기의 부모는 육아시간을 사용할 수 있다는 것으로 알고 있는데, 그 신청 절차와 내용을 자세히 알고 싶습니다.
A : 국가공무원복무규정 제20조4항, 공무원휴가업무예규 및 교원휴가업무처리요령에 의거 생후 1년 미만의 유아를 가진 여자공무원은 1일 1시간의 육아시간을 얻을 수 있으며, 허가대상 여부는 병원의 출생증명서 또는 주민등록등본으로 확인하도록 규정되어 있습니다. 육아시간은 본인의 신청에 따라 수업 등 학생지도에 지장이 없는 범위 내에서 근무시간중의 적절한 시간을 선택하여 유아가 만 1세가 되는 전일까지 허가함. (예시 1시간 늦게 또는 30분 늦게 출근하거나 1시간 또는 30분 일찍 퇴근 또는 근무시간 중 1시간활용) 육아시간의 허가는 근무상황부에 사용기간과 매일의 사용시간을 기재하여 일괄기재로 처리하고 사용시간이 변경될 경우에는 다시 결재를 받아야 함. - 근무상황부의 “종별"란에는 “육아시간"으로 기재 - “기간 또는 일시" 란 중 “부터, 까지"에는 사용기간을 기재하고 “일수, 기간"에 매일의 사용시간을 기재 학교수업 지장여부는 학교장이 판단할 사항임.
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