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Q 임신휴직 후 육아휴직기간

안녕하세요..

육아휴직 기간과 관련하여 문의드립니다.

현재 초등학교 교사이며 임신5개월째로 임신6개월부터 임신휴직을 신청하고자 합니다. 임신휴직을 하더라도 출산시 복직신청을 하고 출산휴가(90일)을 쓸 수 있다고 알고 있습니다.

그런데 이 출산휴가와 연달아서 육아휴직을 신청하려고 할때 1년 신청 후 다시 2년 연장하여 출산 후 3년까지 휴직이 가능한지요?

아니면 임신휴직기간을 육아휴직의 최초 1년 기간과 동일한 것으로 취급하고 육아 휴직 최초 1년을 사용한것으로 간주되어 실제 출산 후에는 2년밖에 사용할 수 없는것인지 궁금합니다.

답변해주시면 고맙겠습니다.

<경남 김나영>

코리아교육신문 / 좋은교육운동본부 상담실을 찾아 주셔서 대단히 감사합니다.

그리고 우리나라 교육발전을 위해 수고하고 계시는

선생님께 진심으로 감사드리며 답변드립니다.

코리아교육신문 상담실

안녕하세요?

임신으로 인하여 육아휴직하고 5개월이 되어 출산하셨다면, 복직과 동시에 출산휴가 90일을 사용한 후에 후 육아휴직 7개월이 가능하며, 더 휴직하고 싶으면 2년 연장이 가능함을 알려드립니다.

보람된 시간 되시길 빌면서 이만 줄입니다.
감사합니다.

교단 상담 자료는 교육인적자원부, 중앙인사위원회, 시도교육청의 자료를 참고하여 작성하였습니다.

코리아교육신문 상담실 올림

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